2月16日上午,陕西易通人力公司在止园饭店召开2013年总结表彰暨2014年经营工作会，集团公司总经理赵彬、副总经理惠宏军及有关部门负责人出席，易通人力公司领导班子成员、公司全体职工参加了此次会议，会议由公司总经理艾斌主持。 会议对评选出的2013年“先进个人”进行了表彰并颁发了凯时娱乐共享共欢乐的荣誉证书，先进个人代表分别作了发言。 公司党委书记、董事长张少华做了工作报告。报告全面回顾总结了2013年易通人力公司的工作情况，张少华董事长在充分肯定工作成绩的同时，对公司存在的困难和问题进行了反思。全面分析了2014年工作面临的新形...
1月24日上午，止园饭店在礼堂隆重召开2013年度工作总结表彰大会。集团公司总经理赵彬出席会议并发表重要讲话，集团公司副总经理李凤成及有关部门负责人出席。饭店领导班子成员、全体员工参加了此次大会。会议由饭店党委书记金伊博主持。 会议首先表彰了2013年度先进集体、优秀员工、先进个人、销售状元以及在紫韵情缘系列产品销售工作取得不俗成绩的前四名。受表彰的优秀员工代表乔乔和销售状元冯小红，及优秀管理干部代表王应平，结合部门和自身的工作实际分别进行了发言，他们表示要珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，百尺竿头更进...
12月20日下午，由省委宣传部、省文明办、团省委主办的陕西省公民道德宣传教育活动在西安新城广场启动。我集团止园饭店等20多家公民道德宣传教育活动先进单位受到表彰。在当日的启动仪式上，举办方展示了一批敬业奉献、见义勇为、诚实守信、助人为乐、孝老爱亲等道德模范和先进单位的先进事迹。据悉，活动结束后将组织巡展，在全省各地进行，历时两个月结束。
2013年12月12日下午，长安大酒店在18楼会议室举办首届“求知杯”知识竞赛。公司6个一线部门选派代表参加最后决赛，活动现场气氛热烈，员工参与热情高涨。 决赛由个人必答题、团队必答题、抢答题和风险题四个环节组成，参赛队你争我夺，比赛过程精彩激烈，参赛选手们精彩出色的表现博得观众一阵又一阵掌声，拉拉队热情高涨的加油声一浪高过一浪，抢答题和风险题环节更是将比赛推向高潮。经过紧张激烈的角逐，前厅销售代表队获得竞赛的第一名，保安代表队和物业代表队分列二、三名。公司领导当场为获奖选手颁发了证书和奖金。 此次知识...
为了进一步加强集团公司会计队伍建设，提高财务人员专业技能，促进财务核算和管理水平的提升，11月29日集团公司计划财务部组织集团所属各单位共55名财务人员在止园饭店进行了2013年度财务人员继续教育培训。 集团公司对此次培训非常重视，总会计师刘晏对培训课程的设置、时间及考试安排提出了具体要求。培训邀请西安财经学院董老师重点解读了新会计准则变化及后续规定，省财政厅会计处杨老师针对税法改革、营改增及实务操作方面的内容进行了深入浅出的讲解。培训期间大家能够积极请教，认真思考，相互学习，深入交流，学习气氛...
2013年11月28日至29日，中建协审核组专家一行四人按照外审计划和规定程序，对我司进行了本年度整合型管理体系的外部审核。审核范围：管理体系所覆盖的管理层、行政办公室、经营部、人力资源部、工程部、财务部、党工办、龙亭路道路工程项目部、翠屏小区8#楼工程项目部施工现场及各相关岗位。 公司各级领导对本次审核非常重视，公司党委书记衡青忠、总工程师程志恒全程陪同，工程部人员密切配合。整个审核过程在认真、求实、坦诚、和谐的气氛下顺利进行，审核活动按计划圆满完成。通过审核，外审组认为：我公司无顾客及相关方的意见...
为庆祝深圳长安大酒店成立二十五周年，激发员工学习、践行《弟子规》的热情和积极性，升华长安的感恩文化，促进企业和谐发展。长安公司于近期隆重举办“弘扬传统文化构建和谐企业”为主题的员工《弟子规》背诵、演讲比赛。 《弟子规》分“背诵”和“演讲”比赛。6名参加“背诵”选手用规范的礼仪、标准的发音、感恩的神态展示了对《弟子规》的熟悉和理解程度；而6名“演讲”选手更是将感恩、孝道、敬业等与自己的工作和生活联系起来，精彩演绎了学习《弟子规》的感悟：对父母不敬的遗憾和自责、对老师严格教育的理解和感谢、对工...
2013年11月14日下午，长安大酒店在18楼会议室召开“第二十届优质服务质量月”活动总结大会。本届质量月以“科学规范、精细管理”为主题，在酒店领导的精心组织安排和员工的积极踊跃参与下，活动开展的有声有色，成果显著。 公司副总经理宋林代表经营班子对质量月活动进行了总结。宋林在总结中强调：今年的酒店质量月活动突出了“科学规范、精细管理”的主题，活动组织和落实的有声有色，形式创新，内容充实；“全员争创优质服务，个个争当服务标兵”，酒店的整体管理与服务水平以及员工的意识和技能得到了有效提升。 会上，公司对质量月活动...
初冬时节，汉中市建筑工程总公司频频出现在各高校毕业生招聘洽谈会的现场，自主招聘本公司需求人员。 三年来，根据公司人力资源发展规划，并在公司领导部署下，分别在陕西理工学院、西安建筑科技大学华清学院、陕西工业职业技术学院、杨凌职业技术学院、陕西航空职业技术学院等公开招聘人员89人，对招聘人员实行建档制，最大可能组织其上岗实习，使其能够尽快地适应工作岗位，发挥应有的专业技能，并及时与转正员工签订劳动合同。 11月6日应陕西理工学院土木工程系的邀请，我公司党委书记衡青忠、副...
为贯彻实施质量、环境、职业健康安全系列标准规范，2013年10月28日上午汉建总公司在二楼会议室召开了本年度质量、环境、职业健康安全三体系管理评审会议。会议由总经理丁永忠主持，公司各部门负责人汇报了部门主责体系的运行情况，提出了部门工作改进意见，各分管领导汇报了分管工作情况，针对存在问题提出了改进意见和建议。与会人员对管理评审报告进行了认真讨论和评价，一致认为，自公司《管理手册》换版运行以来，公司目前的管理体系方针、目标基本得以实现，能指导公司三体系运行，能反映公司发展的宗旨和方向。公司的管理体系适宜、...
